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Éducateur(rice) sportif(ve) basket-ball en alternance (H/F)

Informations sur le poste

Groupe APSALC, acteur de l’emploi en Côte d’Or et Saône-et-Loire, recrute actuellement pour l’un de ses adhérents un(e) éducateur(rice) sportif(ve) basketball en alternance en Côte d’Or.

Missions

Développement des programmes sportifs :

  • Concevoir et mettre en place des programmes d’entraînement adaptés aux joueur(se)s du niveau départemental,
  • Élaborer des stratégies pour améliorer les performances individuelles et collectives des joueur(se)s dans le cadre des compétitions départementales,
  • Assurer la progression et la continuité de la formation des joueur(se)s tout au long de leur parcours au sein du club.

Encadrement technique :

  • Organiser les entraînements réguliers et superviser leur déroulement en mettant l’accent sur le développement des compétences individuelles et collectives,
  • Évaluer les performances des joueur(se)s et identifier les axes d’amélioration spécifiques au niveau départemental,
  • Apporter des conseils techniques, tactiques et physiques aux joueur(se)s afin de les aider à progresser et à atteindre leurs objectifs.

Gestion des compétitions :

  • Planifier et coordonner la participation du club aux compétitions départementales (championnats, tournois, matchs amicaux, etc.),
  • Organiser les déplacements et assurer la logistique nécessaire lors des compétitions à l’extérieur,
  • Assurer le suivi des résultats et des statistiques des équipes au niveau départemental.

Développement des partenariats :

  • Collaborer avec les institutions locales, les écoles et autres organisations départementales pour promouvoir le club et développer des partenariats stratégiques,
  • Rechercher des sponsors et des financements pour soutenir les activités sportives du club au niveau départemental.

Profil

Informations complémentaires

35h/semaine en alternance sur 12 mois.

L’apprenti(e) suit une formation avec l’organisme de formation partenaire du Groupe APSALC.

L’alternance sera portée par le GEIQ SALTO et permettra à l’apprenti(e) de bénéficier d’un accompagnement social et professionnel avec un suivi à la sortie de sa période d’apprentissage en vue d’un futur emploi.

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